一个星期后，省里有了批复，会分次给纺织厂调拨资金，用于厂子的发展，同时还有一个硬性的条件，要纺织厂接收安置一批待业青年入厂。

是啊，厂子要发展，不止要有设备，还得要人。

想到那些新式的设备，纺织厂也只能接受这个安排，召集各部门负责人开会，给这些人安排岗位。

其实哪里是找各部门负责人商量，整个厂子最容易安排人的就是生产业务部。

只是生产业务部的工人除去搬运工，车间里用的都是女工，来的这一批待业青年却是有男有女，男的就只能安排去后勤部，以后再根据个人情况做调整。

这一批进来的人就有上百人。

许明江听着，眉头都皱成了疙瘩，忍不住发牢骚：“我们之前就召了上百个女工，现在洗纱车间、漂染车间、整烫车间的岗位已经满了，纺织车间还在培训新人，这再新来一百多个，往哪里安排？”

杜腾飞也觉得无奈，安抚说：“我们厂子要发展，最重要的就是生产业务部，现在瞧着是没有岗位，等到设备买进来，纺织车间要添人，别的车间就也得添人。”

高良志也说：“需要技术的车间慢慢来，像洗纱车间、包装整理车间之类总可以，现在只能尽量安排。”

也只能这样！

许明江长叹一口气，也只能认了。

祝晓敏听说，却并不意外。

从停止上山下乡之后，每个城市每一年都会有一批学生毕业，不说初中生，就是高中生要找工作也难，更何况，还有前几年回来的知青没有安排工作。

少数有些头脑，又能筹集到一些本钱的，自己就会做生意谋出路，可毕竟只是少数。

大量的年轻人没有工作，就会成为社会的一个不稳定因素，打架生事的情况经常发生。

这种情况下，人事劳动部门都有很大的压力，也就会向上反映，可上级又能怎么样，只能想办法往各大企业塞人。