不来公司上班，众高管并不陌生倒也不奇怪，但之前并没有强制要求聚在一起，除非项目到了一定阶段，或者处于保密需要。

效绩考核也完全不同。

此前都是由公司人工智能拆解任务，相关人员按部就班完成即可。

现在公司人工智能并不会安排任务，由他们小组内部自行安排，当然工作相关记录还是会通过公司人工智能存入公司数据库。

这些工作记录，是评价小组内成员贡献的重要依据。

说完这些话，杨乾问道：“你们还有什么要补充的吗？”

曾舟立即说道：“以我们公司的情况，只要创意足够，研发游戏的效率非常高，可以预见公司短时间内很可能积累大量的游戏。

如果都是网络游戏，会出现自己打自己的局面，因为玩家时间就那么多，再好玩的游戏玩家一段时间内也只玩一款。

为了避免这种局面，我建议公司游戏主攻方向还是在单机游戏上，网络游戏作为辅助发展方向。”

杨乾明白他的意思，对他的提议给予肯定。

这时候柴明亮则是说道：“我们是不是要建立自己的游戏发行平台，依托我们高效的游戏研发实力，还是有很大的成功概率。”

“那是不是还要研发我们自己的游戏主机？”市场部主管汤士杰调侃道。

分工合作是商业发展的主流，如果什么都自己做，摊子会铺的越来越大，显然汤士杰不太赞同柴明亮的意见。

其他人都没有发表意见，而是看向杨乾。

说实话，杨乾也不甘心被平台收取高额的过路费，但现在一时半会儿还真没法解决。

于是便笑着说道：“柴主管的想法很好，只是现在谈这个还太早，先将眼前的事情做好即可，其他事情也许就水到渠成。”

在会议上，杨乾让各个部门通力合作，尽快将游戏研发业务支撑起来。

散会之后，杨乾还真对游戏发行平台的事情仔细思考了一番，对他们躺着赚钱的姿势也很眼馋。