杨乾如此大惊小怪，只是没有特别关注国内的婚姻状况。

由于天行劳务公司执行的育儿补贴政策，导致大量的国外女性想要寻找国内男性结婚，从而使得跨国婚姻快速增加。

因为只要和国内男性结婚，生育孩子就能从天行劳务公司拿到补贴，如果生了三个，总补贴就相当于国内一个成年人能拿到的薪酬了。

放在以前，这笔钱也就只能吸引一些经济落后的国家女性，足以让他们过上非常不错的生活。

后来随着全球经济陷入低迷，特别是相对华夏来说，经济逐渐落后，加上天行劳务公司的育儿补贴越来越多。

这种情况更加普遍，甚至有些国外女性都不要求结婚，只想生下孩子即可。

当然，这种事情逐渐普遍，也导致国内女性抗议，这里面分为两派。

一部分女性想要获得和男性同等待遇，也就是说她们和国外男性结婚生育的子女，也要享受这个育儿补贴。

另一部分女性觉得这种做法，会导致他们可婚恋的男性数量减少，提高了女性婚育成本，导致他们需要和国外女性竞争。

只是这个规定是杨乾定下来的，目的主要有两个。

第一个确实存在想要通过这种方式将华夏基因和文化传播出去，相比其他方式，这种方式更加无解，属于纯纯的阳谋。

第二个就是为了打击国内的“女拳”，他不反对给予女性公平公正待遇和地位，但对当前的女拳却极为反感。

本来就是相互协作共同发展的人群，被这些人硬生生变成了性别矛盾，还催生了大量想不劳而获的女性。

虽然现在确实可以不用工作就能过得不错，但如果给外族人生孩子，对杨乾来说，就没有太多的价值了。

你要么不生，要生就将华夏基因和文化传承下去，要么就别想从天行劳务公司拿到育儿补贴。

由于天行劳务公司是私人企业，补贴政策完全可以自己制定，如果不同意，你退出就是了，没人强迫。

虽然有不少女性对这种做法很反感，但也没有闹出太大的动静，自然也就没有上报给杨乾。

更何况国内男性很支持这个政策，对改变国内的风气也起到了很大的作用，政府也不愿意管这事。

不过这项政策也不是完全偏向男性，育儿补贴只给女性，男性想要获得更多资源，还是需要通过自身努力，提高自身价值和贡献。

除此之外，国内的平均结婚年龄也大幅降低，以前平均年龄普遍达到28岁，仅仅两年时间，就降低到了25岁，还有进一步降低的趋势。