顶着十几个人的目光，沈秋一开始还知道自己在说什么。

但是说着说着发现是他自己的独白。

也没有面试官中途提问，人家就是一副鼓励说下去的神情！

所以沈丘只能硬着头皮延长原本只有三分钟的自我介绍……

到后来，那完全是凭着自己的肌肉意识，在完成这场面试。

好在面试的流程套路，只要是经历过应届生找工作的，懂得都懂，难度不大，表情自然，语调清晰说完就行！

不过别看他这样说的时候，对面的人好像都听得仔仔细细认认真真还频频点头的样子！

但是讲真，沈丘讲的那些先进的企业管理理论，以及他的实践经验，贝贝爸妈根本就没听懂。

不过这不影响他们对这个年轻人的欣赏！

毕竟人家讲的好像很高大上，人又长得这么好看，有什么理由拒绝呢？

他们李记就是需要这样的人才呀！

至于贝贝，好歹读了这么多年书，懂嘛总是懂一点，不过她觉得李记用不上五百强的先进经验吧，这是想搞“死”谁？

只是这不重要，人家长得好，咳，人才嘛先留住再说，那些理论实践啥的，总有用得上的一天！

退一步说，这么高大上的都能hold住了，那么自己这个小小李记对人家来说，岂不是小菜一碟？

至于五个徒弟，则是各想各的。

张三那纯粹是跟听了一场戏一样，感觉就是现实版的高帅富在面前呀！

这种人来做他们的大总管，嗯，怎么说呢？想象不出来，但是好像可以看看哦！

王五算是这十几个人里面最捧场的。

毕竟人在自我介绍的时候，他就在一边小声的“啊”、“哦”、“哦”……

一整个情绪价值给的满满的！

幸亏他还知道小小声，不然贝贝铁定要把他赶出去……

刘元的眼里，那就纯纯只闪动着对精英阶层的羡慕和向往了——人才啊~

至于陈情，还是忍不住看看别人，又看看自己，这人好像真的有点东西哦！

但是这人他到这儿来干嘛呀？

他在国外不是混的好好的吗？